Kleine Fehler – Teure Folgen
Die Kunst der Kündigung: Was muss beachtet werden?
Eine Kündigung ist selten eine erfreuliche Angelegenheit – weder für den Arbeitgeber noch für den Arbeitnehmer. Doch die rechtlichen Voraussetzungen für eine Kündigung, insbesondere im Arbeitsrecht, sind entscheidend, um sicherzustellen, dass der Prozess korrekt abläuft.
